在企业拆迁的相关案件中,我们还时常听到这样的问题:企业工厂拆迁,工人可以获得补偿吗?
在这里告诉大家,工厂拆迁工人补偿在法律上是没有具体规定的,解聘员工的安置补偿费用,因拆迁而解聘员工的安置补偿费用,在法律法规政策性文件中并没有详细性规定,属于拆迁当事人相互协商争取的项目。拆迁如果导致员工解聘,那么,应当根据具体跟员工的劳动合同,结合劳动法有关规定给予补偿。这些是可能遭受的损失。还有很多人会问到的人员安置遣散费,我们要纠正一下,人员安置遣散费只出现在国营企业和集体所有制企业当中,一般中小企业和私营企业都没有,基本含在停产停业损失之列了。
面临征地拆迁,这些困惑看似和企业主导者没有关联,但实际上却有着“剪不断理还乱”的纠葛。
由于企业工厂拆迁涉及的数额较大,程序和各种补偿的计算都更为复杂。为了避免被拆迁人走弯路,建议您在遇到企业拆迁时尽早找的评估公司为您计算资产价值,从而在拆迁中为自己争取好的补偿条件,也把因拆迁造成的损失降到极低。
海润京丰资产评估事务所(普通合伙)(简称海润京丰),是由财政部和北京市财政局共同授予资产评估资格的全国性评估公司。
温馨提示:因各地补偿的类型、补偿标准不一以及征地拆迁的复杂情况,文章内容并不能完全针对您的情况,为节省您的时间,建议您拨打我们的免费评估服务热线:咨询与我们的评估工作人员及时沟通,我们将时间为您解答,更好的帮您解决征地拆迁问题。
联系我时,请说是在黄页88网南京整体产权转让栏目上看到的,谢谢!